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“智能制造工程技術人員”新職業(yè)發(fā)布,人才缺口300萬

根據人社部數據的分析預測,2020年,智能制造領域人才需求為750萬人,人才缺口300萬人。


        近日,人力資源社會保障部會同市場監(jiān)管總局、國家統計局發(fā)布了包括“智能制造工程技術人員”在內的16個新職業(yè)信息。

  根據人社部數據的分析預測,2020年,智能制造領域人才需求為750萬人,人才缺口300萬人。到2025年,人才需求將到達900萬人,人才缺口預計450萬人。智能制造工程技術人員將成為智能制造產業(yè)“頂梁柱”式的人才。

  智能制造指把智能裝備通過通信技術的有機連接,實現生產過程的自動化,并通過大數據的分析管理,最終達到智能化生產。

  智能化是制造自動化的發(fā)展方向。它能夠在降低企業(yè)運營成本的基礎上,提高生產效率和產品質量。

  新冠疫情下,智能制造的優(yōu)勢進一步凸顯。相比傳統制造企業(yè),已完成智能制造轉型升級的企業(yè),能夠在少量專業(yè)人員的操作下,達到自動化生產,既可以保障企業(yè)的生產速度,也能避免企業(yè)復工后因員工聚集而帶來的風險。

  還有許多智能設備直接應用于抗擊疫情一線,例如在機場、地鐵口設置的溫度檢測、人臉識別設備,用在醫(yī)院消毒殺菌、物流配送的機器人,咽拭子采樣智能機器人等。

  智能工廠、智能車間、無接觸檢測機器人、應急響應智能機器人等的應用,都讓人們看到智能制造業(yè)廣闊的前景和發(fā)展的緊迫性。

  智能制造是制造強國戰(zhàn)略的主攻方向,近幾年在國家的大力推動下取得了較快的發(fā)展,尤其是在帶動中國傳統制造業(yè)企業(yè)的轉型升級方面,發(fā)揮了非常重要的作用。

  但目前無論是產品還是技術都未能實現大范圍應用,智能制造業(yè)作為傳統制造與信息技術的交叉領域,在我國的發(fā)展尚處于初級階段,實現產業(yè)化還有很遠的路要走。

  如今,智能制造產業(yè)雖然發(fā)展迅猛,但專業(yè)人才供給明顯不足,缺口巨大。這也是制約各國智能制造業(yè)發(fā)展的重要瓶頸。在新一輪科技革命和產業(yè)變革中,智能制造已是世界各國搶占發(fā)展機遇的制高點和主攻方向。

  近來隨著勞動年齡人口逐漸減少,國內制造業(yè)職工平均工資也不斷提升,自動化程度較低的勞動密集型生產企業(yè)人力成本日益增加,以自動化設備代替人工的需求十分迫切。

  人口老齡化、人力成本上升,企業(yè)生產效率亟待提升是發(fā)展智能制造的主要推動力。

  據人社部方面介紹,智能制造技術包括自動化、信息化、互聯網和智能化四個層次,產業(yè)鏈涵蓋智能裝備、工業(yè)軟件、工業(yè)互聯網、自動化系統集成及生產線集成等。

  目前在智能制造的應用型崗位上,主要有智能制造裝備升級、綠色制造智能升級、優(yōu)質制造智能升級、工業(yè)軟件使用與維護、工業(yè)互聯網與云平臺這五個發(fā)展方向,涉及到20多個相關具體工作崗位。

  “智能制造工程技術人員”新職業(yè)的發(fā)布,有利于引導社會,特別是廣大青年了解并投身于智能制造產業(yè)中。

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